Nos engagements responsables
Attentif aux enjeux de responsabilité sociétale d’entreprise, E-learning Touch’ s’engage à faire progresser l’entreprise vers un comportement toujours plus responsable.
Chez E-learning Touch’, nous avons à cœur de mettre en place différentes actions et bonnes pratiques afin de :
- Veiller au bien-être des salariés et à améliorer leurs conditions de vie au travail
- Minimiser notre impact environnemental
- Maintenir la croissance économique de l’entreprise
Responsabilité Sociale / SociétaleResponsabilité EnvironnementaleResponsabilité Économique

Bonne santé des salariés

Bien être et souplesse du management

Éducation de qualité

Égalité entre les sexes et réduction des inégalités

Ouverture du dialogue (CSE)

Aménagement et équipement des locaux
Nos objectifs
Environnement
- Maîtriser les consommations énergétiques et de matières premières
- Tendre vers le zéro papier (pour l’administratif, la communication et les ventes)
- Améliorer notre démarche pour le recyclage
- Renforcer notre démarche pour acheter et consommer local dans l’entreprise
Social
- Mettre en place une politique de seconde main au sein de l’entreprise et dans les foyers des salariés
- Offrir aux salariés la possibilités de montée en compétences dès qu’ils en ressentent le besoin
Économique
- Continuer notre progression afin de renforcer la notoriété de l’entreprise
- Adapter le portefeuille de partenaires et fournisseurs pour garantir la qualité de nos services
- Veiller en permanence et échanger avec nos clients, membres du Klub, partenaires, fournisseurs et salariés